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普通员工外部薪酬差距与审计费用——基于A股上市公司的实证分析
李滢滢
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以2011—2020年我国A股沪深上市公司为研究样本,研究普通员工外部薪酬差距与审计费用之间的关系。研究发现:普通员工外部薪酬差距与审计费用呈显著的正相关关系,表明普通员工外部薪酬差距越大,被审计单位所支付的审计费用越多;通过中介效应检验,发现企业风险承担水平在普通员工外部薪酬差距对审计费用的影响中起到部分中介作用;通过异质性分析,发现与国际“四大”相比,由非国际“四大”会计师事务所审计的企业中,普通员工外部薪酬差距对审计费用的正向影响更显著。
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